懶人包
加班費到底怎麼算
平日加給 1/3 或 2/3，休息日分段累進，國定假日加發一天——倍率一次搞懂。
加班費依勞動基準法第 24 條計算，以「平日每小時工資額」為基礎加成。月薪制勞工的時薪＝每月經常性薪資 ÷ 30 ÷ 8。
平日延長工時
例如月薪 40,000 元 → 時薪約 167 元，平日加班 3 小時約 722 元。
- 前 2 小時：時薪 × 4/3（加給 1/3 以上）
- 第 3、4 小時：時薪 × 5/3（加給 2/3 以上）
休息日
- 前 2 小時：時薪 × 4/3
- 第 3 至 8 小時：時薪 × 5/3
- 第 9 至 12 小時：時薪 × 8/3
國定假日與例假
國定假日出勤：8 小時以內加發一日工資（即月薪 ÷ 30）。
例假日原則上不得出勤，僅天災、事變或突發事件例外，且應加倍發給工資並補休。
加班上限
延長工時連同正常工時每日不得超過 12 小時，每月延長工時上限 46 小時。